23-005-S01 - Regional samverkansplattform för digital kompetens
Förmågan att ta tillvara på digitaliseringens möjligheter såväl för näringslivets hållbara omställning och långsiktiga som konkurrenskraft liksom för den offentliga sektorns möjligheter att leverera välfärdstjänster är tillgången på tillräcklig digital kompetens en nyckelfråga.
Även för det strategiska regionala arbetet kring etableringar, framför allt med fokus på omställning till en fossilfri industri (twin transition) är tillgången på relevant kompetens inom det digitala området mycket betydelsefullt för positiva etablerings- och investeringsbeslut.
Flertalet analyser och undersökningar visar på omfattande behov på den regionala arbetsmarknaden av
personer med relevant digital kompetens redan i dag. Prognoser visar dessutom att bristen kommer öka
ytterligare framöver, såväl nationellt som regionalt i Västernorrland. Givet utmaningarna är
problemområdet mycket betydelsefullt.
För att säkerställa att rätt och tillräcklig kompetens finns tillgänglig för att möta behoven behöver företag,
myndigheter och utbildningsaktörer samverka mer strategiskt och effektivt. Detta kräver nya metoder och
tillvägagångssätt. Dessa måste utgå från det faktum att vi verkar i en glesbefolkad region, med vilket följer
särskilda utmaningar som identifierats i utlysningen såsom faktorer kring befolkningstäthet och
ortsstrukturer.
Mot den bakgrunden är behovet att utveckla en regional struktur för att stärka tillgången på digital
kompetens i Västernorrland en angelägen fråga. Förstudiens syfte är att undersöka hur en sådan
samverkansstruktur kan se ut och i ett genomförandeprojekt etablera en denna.
Projektet har en tydlig koppling till Västernorrlands övergripande strategier: Regional utvecklingsstrategi
(RUS) och Regional digital agenda (REDA).