2016/00467 - Enkla jobb

Diarienummer:
2016/00467
Fond:
Socialfonden
Projektägare:
Landskrona stad, Stadsledningskontoret
Kontaktperson:
Jimmie Rönndahl
Specifikt mål:
2.1
Total projektbudget:
50 655 263
Beviljat ESF-stöd:
33 921 910
Planerat antal deltagare:
930
E-post:
jimmie.ronndahl@landskrona.se
Projektperiod:
2017-02-01 - 2020-12-31
Startdatum:
2017-02-01
Slutdatum:
2020-12-31
Programperiod:
2014-2020
Programområde:
2
Interventionstyp:
102
Unionens medfinansieringsgrad:
50%
Stödmottagarens postnummer:
26180
Stödmottagarens land:
Sverige

Enkla jobbnLandskrona går före och arbetar fram lösningen för framtidens arbetsmarknad.nAugusti 2016 har Landskrona den högsta relativa arbetslösheten i Sverige. Samtidigt med rådande hög arbetslöshet i staden föreligger kris i kommunens kompetensförsörjning och då i huvudsak inom vård, omsorg och socialtjänst.nnLandskrona har som mål att arbetslösheten ska minskas åtminstone till skånesnittet. För att lyckas med detta måste nya lösningar till. Vi har konstaterat att de gamla lösningarna på arbetslöshetsutmaningen, med stort fokus på att förändra de arbetssökande individerna, helt enkelt inte fungerar längre. Genom att förändra strukturerna får insatserna långsiktiga effekter. Vi tar fram en metod som kan spridas och som gör att vi på sikt kan få en mer konkurrenskraftig region där fler individer deltar i arbetskraft, skattekraft och konsumtionskraft.nnDiskussionen om s.k. enkla jobb pågår just nu i den politiska debatten och ett antal olika förslag påndefinitioner och inriktningar föreligger. Landskrona har enats om definitionen av enkla jobb. Vi har ennmetod för att identifiera enkla jobb och genom projektet vill vi pröva arbetsmarknadsåtgärder för attnidentifiera individers informella kompetenser och matcha dessa mot enkla jobb. nnLandskrona ska bli en plats med inkluderande arbetsmarknad och en pilotkommun för den nya arbetsmarknaden. Vi gör detta genom att arbetsplatser och verksamheter ges möjlighet att ställas om för att sänka trösklarna så att fler individer får tillgång till arbetsmarknaden genom att skapa nya tjänster inform av enkla jobb. På så sätt kan den kvalificerade arbetskraften fokusera på de arbetsuppgifter som matchar utbildningsnivån.nnUnder ett antal år har Landskrona stad utvecklat metoden Kompetensgarantier för arbetsmarknadenn(KGA), som är ett verktyg för att synliggöra informella kompetenser. Verktyget kommer undernprojektperioden att användas och utvecklas, för såväl arbetstagare som arbetsgivare, som ett led i att införa ett nytt synsätt avseende fördelning samt anpassning av arbetsuppgifter. Genom KGA kan projektet validerankompetens och tidigare erfarenheter kopplat till olika yrkesområden. För personer med utländsknbakgrund och stor grad av informella meriter är detta en ingång till den svenska arbetsmarknaden.nKompetensprofilerna används också för att identifiera och specificera enkla jobb.nnVi vill med projektet:n- att individer som idag står långt från arbetsmarknaden rustas för ett inträde på densamman- att genom attitydförändring öppna upp arbetsmarknaden, inledningsvis den offentliga, förnmålgrupperna i projekt genom omfördelning och anpassning av arbetsuppgiftern- att Landskronas modell för Enkla jobb blir en naturlig del i Landskrona stads kompetensförsörjningnoch kan komma att spridas till övriga kommuner inom regionen samt till näringslivet.

Hjälpte informationen dig?

Ja
Nej
Tack för din feedback!