2017/00129 - Heja Hälsan 2.0

Diarienummer:
2017/00129
Fond:
Socialfonden
Projektägare:
Olofströms kommun, Olofströms kommun, Kommunledningsförvaltningen
Kontaktperson:
Lena Persson
Specifikt mål:
1.1
Total projektbudget:
5 108 772
Beviljat ESF-stöd:
3 830 974
Planerat antal deltagare:
700
E-post:
lena.persson@olofstrom.se
Projektperiod:
2017-10-01 - 2019-11-30
Startdatum:
2017-10-01
Slutdatum:
2019-11-30
Programperiod:
2014-2020
Programområde:
1
Interventionstyp:
117
Unionens medfinansieringsgrad:
50%
Stödmottagarens postnummer:
29324
Stödmottagarens land:
Sverige

Heja Hälsan 2.0 är en naturlig vidareutveckling av det pågående arbetet inom Heja Hälsan – hållbart arbetsliv. Det övergripande syftet med projektet är att utveckla och genomföra kompetensutvecklingsinsatser som förebygger och motverka ohälsa och därigenom bidrar till ett hållbart arbetsliv och att fler anställda i Olofströms kommun kan stanna kvar längre i arbetslivet. Hela Hälsan 2.0 innebär en fokusering på befrämjande av hälsa, förebyggande arbete, arbetsplatsutveckling och insatser som också förbättrar den psykosociala arbetsmiljön.nSamtliga delmoment i projektet syftar till att nå långsiktiga effekter och göra en reell skillnad på kommunens olika arbetsplatser. De moduler som utvecklas inom ramen för projektet kommer att fortsätta användas efter projektets slut. Hälsoinspiratörerna får genom projekt nya verktyg för att fortsätta utveckla sina respektive arbetsplatser i en salutogen arbetskultur som främjar hälsa, god psykosocial arbetsmiljö och hållbart arbetsliv. Delaktigheten i projektet kommer att säkerställas både i analys- och planeringsfasen och i genomförandefasen.nProjektet vänder sig till samtliga anställda i Olofströms kommun som den 31 januari 2017 uppgick till 1 097 personer, varav 961 kvinnor och 136 män. Vi har valt att arbeta med 4 olika målgrupper: nMålgrupp 1: samtliga anställdanMålgrupp 2: 25 Dialogcoacher, anställda i Olofströms kommunnMålgrupp 3: 65 Hälsoinspiratörer varav 3 män och 62 kvinnornMålgrupp 4; 7 personer som deltar i HälsostegetnProjektet fokuserar på följande kompetenshöjande insatser :nSalutogent medarbetarskap, dialogcoacher, workshops, dialoggrupper, chefsstöd i form av reflektionsgrupper/chefscoaching, salutogena hälsoinspiratörer, förebyggande rehabiliteringsinsatser samt hälsomoduler. nDe framtagna hälsomodulerna kommer även fortsättningsvis att kompletteras med ny eller förändrad kunskap och hållas uppdaterade dvs fortsätta användas efter projektetsslut.nProjektet kommer att avslutas med en spridningskonferens för att visa på de resultat och erfarenheter som har framkommit under projekttiden. ESF-projekt inom denna utlysning kommer att bjudas in för erfarenhetsutbyte och diskussion kring framtida samarbeten. Inbjudan till spridningskonferensen kommer även att skickas ut till samtliga kommuner i Blekinge och Skåne.

Hjälpte informationen dig?

Ja
Nej
Tack för din feedback!